الفصل الدراسي الأول (أكتوبر-ديسمبر)
إدارة التسويق (4 ECTS)
- بحث وتحليل التسويق
- تسويق الانترنت وتكنولوجيا المعلومات والاتصالات
- إدارة علاقات العملاء
إدارة الموارد البشرية (4 ECTS)
- التوظيف والاختيار
- الأداء والإدارة
- قوانين العمالة وعلاقات الموظفين
التقريرات والمحاسبة المالية (4 ECTS)
- تسجيل المعاملات المالية
- حفظ الدفاتر، والحوسبة التكنولوجية ودفتر اليومية
- الأرباح والتدفقات النقدية والأصول والخصوم
سياسة وأخلاقيات الشركة (4 ECTS)
- مشاكل وأخلاقيات العمل
- استراتيجية وأهداف الشركة
- المسؤولية الاجتماعية للشركات وعلاقة تقدير التكلفة وأصحاب المصلحة
إحصائيات وتحليل البيانات (4 ECTS)
- طرق التنبؤ
- تحليل السلاسل الزمنية
- توزيع وتحليل التباين
ندوة قانون الأعمال (2 ECTS)
- عناصر قانون العقود
- المنازعات والتحكيم والتسوية
الفصل الثاني (يناير- مارس)
التسويق الدولي (4 ECTS)
- الميزة التنافسية
- الإعلان/ الترويج العالمي
- قرارات العلامة التجارية والمنتج
ريادة الأعمال (4 ECTS)
- أساسيات ريادة الأعمال
- الإبداع والمخاطرة
- إدارة الثروات البشرية
المحاسبة الإدارية المتقدمة (4 ECTS)
- تكلفة طلب الوظيفة
- تقدير تكاليف النشاط
- تقارير القطاعات
الاقتصاد العالمي (4 ECTS)
- التجارة العالمية
- أسعار الصرف وأسعار الفائدة
- توازن التجارة
الإدارة الاستراتيجية العالمية (4 ECTS)
- قوى العولمة
- القيم الأخلاق الشخصية
- أصحاب المصلحة المتعددين
مهارات الاتصال-ندوة (1 ECTS)
- نظريات الاتصال
- العروض الفعالة
- تنمية مهارات الاستماع
الفصل الدراسي الثالث (إبريل- يونيو)
إدارة العمليات (4 ECTS)
- إدارة الإمدادات
- الإدارة اللوجيستية
- تصميم وتطوير المنتجات
القيادة الاستراتيجية في المنظمات (4 ECTS)
- الفكر والتخطيط الاستراتيجي
- التغيير التنظيمي
- تصميم للنتائج
تمويل الشركات (4 ECTS)
- نموذج تقييم الأصول الرأسمالية
- تقييم الأسهم والسندات
- إدارة الدين
تكنولوجيا واستراتيجية المعلومات (4 ECTS)
- إدارة التكنولوجيا
- الانتشار والامتصاص
- الابتكار والإدارة
التفاوض (1 ECTS)- ندوة
- التفاوض الفعال
- التكتيكات المناسبة
- الثقة في التفاوض
المشروع النهائي-CAPSTONE (6 ECTS)
دراسات حالة ومشروع Capstone شامل- فترة الحرم الجامعي الإجباري لمدة أسبوع واحد: الشبكات والاختبارات النهائية.